Cases
1000 Aquafin medewerkers winnen tijd dankzij OASE
Een absolute meerwaarde is dat OASE volledig op maat beschikbaar is.
Blended leren met OASE
Door de komst van OASE, luidde Aquafin meteen ook een nieuwe leermethode in: blended leren. In die leerstrategie stappen de medewerkers gedeeltelijk van klassikale opleidingen af en schakelen ze over naar een digitale leeromgeving om hun kennis bij te schaven. Die online leerstrategie geeft hun de kans om op eigen houtje en volledig op eigen tempo de schatten van Microsoft 365 te ontdekken.
Wat anderen zeggen
Het is heel handig dat we ook video’s van onze eigen bedrijfsspecifieke software op OASE kunnen plaatsen.
Vincent Nuytemans, Training Coach bij Aquafin
OASE op maat van Aquafin
Lees meer succesverhalen

Mazda ontsluit productiviteit met OASE
OASE heeft Mazda geholpen om collega’s in heel Europa het volledige potentieel van Microsoft 365-toepassingen te laten benutten. Mazda maakt optimaal gebruik van OASE en integreert ook instructievideo’s op maat voor hun unieke bedrijfstoepassingen. Mazda begon bijna vijf jaar geleden

P&V kiest voor flexibele samenwerking dankzij OASE
Overstappen naar Microsoft 365 vergt begeleiding op maat voor wie er elke dag mee gaat werken. Dankzij OASE bekijken P&V medewerkers meer dan 2500 video’s over Microsoft 365 en over bedrijfsspecifieke onderwerpen.

Continental kiest met OASE voor een snelle adoptie van Microsoft 365
Continental wilde de platgetreden paden van klassieke training verlaten. Hun veranderingsproject moest interactief zijn en alle medewerkers in staat stellen om op hun eigen tempo te leren. Enter: OASE.

Hallo daar 👋🏻
We horen graag van jou
Aarzel niet om even hallo te zeggen of een vraag te stellen via het formulier. We komen snel bij je terug.
Vul het formulier in en we nemen snel contact op!
"*" geeft vereiste velden aan